Il World Economic Forum nel 2016 ha messo in evidenza come nella quarta rivoluzione industriale (Industria 4.0) sia necessario sviluppare competenze trasversali (le cosiddette soft skills), quali ad esempio la capacità di lavorare in gruppo, risolvere problemi complessi, pensare con flessibilità, unitamente a quelle collegate all’utilizzo delle tecnologie digitali. È per questo motivo che l’Università degli studi di Napoli “L’Orientale” ha pensato di mettere a disposizione dei suoi studenti L’Orientale Apple Foundation Program, in cui poter acquisire queste competenze richieste in un mercato del lavoro caratterizzato da cambiamenti sempre più repentini e dirompenti. Il contributo intende, da un lato, illustrare l’approccio didattico adottato, ovvero il Challenge Based Learning e, dall’altro, l’esperienza dell’Orientale, illustrando i risultati e le ricadute del programma.
Sviluppo delle competenze digitali e trasversali per le lauree umanistiche: l’esperienza de L’Orientale di Napoli
johanna monti
2019-01-01
Abstract
Il World Economic Forum nel 2016 ha messo in evidenza come nella quarta rivoluzione industriale (Industria 4.0) sia necessario sviluppare competenze trasversali (le cosiddette soft skills), quali ad esempio la capacità di lavorare in gruppo, risolvere problemi complessi, pensare con flessibilità, unitamente a quelle collegate all’utilizzo delle tecnologie digitali. È per questo motivo che l’Università degli studi di Napoli “L’Orientale” ha pensato di mettere a disposizione dei suoi studenti L’Orientale Apple Foundation Program, in cui poter acquisire queste competenze richieste in un mercato del lavoro caratterizzato da cambiamenti sempre più repentini e dirompenti. Il contributo intende, da un lato, illustrare l’approccio didattico adottato, ovvero il Challenge Based Learning e, dall’altro, l’esperienza dell’Orientale, illustrando i risultati e le ricadute del programma.| File | Dimensione | Formato | |
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